Сервисы СберПодбор и Работа.ру провели исследование и выяснили, сколько российских компаний инвестируют в обучение сотрудников.
В опросе приняли участие более 1000 представителей российских компаний из всех регионов. «Газета.Ру».
Так, большинство респондентов (58%) отметили, что их компании инвестируют в обучение сотрудников.
При этом максимальный процент компаний, инвестирующих в свое обучение, приходится на сферу недвижимости и строительства (75%).
На втором месте компании из области медицины и фармацевтики (64%), на третьем месте IT-сфера (62%), на четвертом месте сфера услуг (61%).
Ранее карьерный консультант, основатель Университета развития карьеры Татьяна Минаева в интервью ВЕНТИЛЯТОР Рассказывает, по каким критериям рекрутеры выбирают достойных соискателей.
Ошибка в тексте? Выделите его и нажмите «Ctrl+Enter»
